事業運営方針
Policies and Strategies男女共同参画
学術の振興においては、年齢や性別、分野、機関にかかわらず、知を創造する研究者が、その能力を最大限に発揮できるよう、多様性を確保することが重要です。
日本学術振興会では、男女共同参画の観点から、これまでも特別研究員-RPDをはじめとして、研究者のライフイベントとキャリア形成の両立支援に取り組んできたところですが、男女共同参画の取組を一層推進するため、このたび「独立行政法人日本学術振興会の事業に係る男女共同参画推進基本指針」を定めました。日本学術振興会は、学術分野における男女共同参画の更なる推進を重要課題と位置付け、研究者の活動を安定的・継続的に支援するという役割を一層果たしてまいります。
このページでは、男女共同参画の更なる推進を図るため、研究とライフイベントの両立に係る各種情報の発信等を行っていきます。
日本学術振興会では、男女共同参画の観点から、これまでも特別研究員-RPDをはじめとして、研究者のライフイベントとキャリア形成の両立支援に取り組んできたところですが、男女共同参画の取組を一層推進するため、このたび「独立行政法人日本学術振興会の事業に係る男女共同参画推進基本指針」を定めました。日本学術振興会は、学術分野における男女共同参画の更なる推進を重要課題と位置付け、研究者の活動を安定的・継続的に支援するという役割を一層果たしてまいります。
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新着情報
日本学術振興会
経営企画部 経営企画・広報課 企画・評価係
03-3263-1849
gender*jsps.go.jp
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