職員採用情報 －学術研究を支える先駆者の一員に－
非常勤職員採用情報
（独）日本学術振興会 短時間勤務有期雇用職員募集要項
１. 募集職種、人員、職務内容
| 職 種 | 人 数 | 主 な 職 務 内 容 |
|---|---|---|
| 特任職員 | 1名 | 研究者養成事業の業務全般において、 ・特別研究員等事業の審査委員選考･書面審査検証に係る業務 ・特別研究員事業の審査委員の委嘱に関する業務 ・審査に関する資料等の作成 ・各種会議運営補助 ・関係機関及び特別研究員等事業の審査委員、機関担当者、発注先企業等との連絡、対応 ・特別研究員等事業に関する電算処理業務 ・特別研究員等審査会業務 ・その他物品購入、旅費・謝金の支給等の庶務業務 など |
２. 勤務条件
| （1） | 勤務期間 | 平成３１年１月１日から平成３１年３月３１日まで 以降、予算の状況、業務の必要性、勤務成績の評価により更新することもある。（当初の採用日から最長５年間） ※試用期間（１４日間）あり。 |
| （2） | 就 業 日
就業時間 |
１日７時間 週５日勤務（月～金） 週３５時間 ９：３０～１７：１５（休憩時間４５分） ただし、休憩時間を１時間に変更することを希望する場合には、就業時間を９：３０～１７：３０とする。 |
| （3） | 報 酬 社会保険 |
時給制（経歴等により１，５４９円～） 健康保険・厚生年金保険・企業年金基金・雇用保険に加入 |
| （4） | 各種手当 | 通勤手当（上限あり）、時間外勤務手当 |
| （5） | 休 暇 | 有給休暇・特別休暇等 |
| （6） | 勤 務 地 | （独）日本学術振興会人材育成事業部研究者養成課 |
３. 応募条件
次の条件を全て満たしていること。
- ＯＡ機器操作（Windowsパソコン等）を習得していること。
- Microsoft Word2016 を用いて文書作成、フォントの変更、レイアウト変更、差し込み印刷、校閲、表や図形の挿入などの操作ができること。
- Microsoft Excel 2016を用いて表作成、関数計算（IF,DATE,VLOOKUP関数等）に加え、データ入力、検索、並び替え、図形操作などができること。
- Microsoft Access 2016を用いてクエリの作成、レポートの作成などができること。
- 本会で独自に構築した複数のシステムを業務で使用するため、データベースを利用したアプリケーション（例：在庫管理、発注管理）の取扱い経験を有すること。
- 専門学校卒業以上又はそれと同等以上の学力を有すること。
- 社会人としての接遇マナーを心得た対応や電話の応対ができること。
- 担当する業務に対し理解を深める積極性を有していること。
- 繁忙期に超過勤務が可能であること。
- 心身ともに健康で、明朗かつ温厚であること。
上記に加え、大学等の教育研究機関における支援業務の経験があれば、なお望ましい。
４. 応募方法
- 履歴書を（独）日本学術振興会人材育成事業部研究者養成課（藤野）宛に指定する期日まで、郵送すること。
- 応募封筒及び履歴書欄外に朱書きで「特任」と記載すること。
- 貼付写真は、上半身、正面、無帽、無背景、６ヶ月以内に撮影のものとする。
- 提出期限 平成３０年１１月２６日（月）必着
（応募書類は、返却は行わず、採否決定後速やかに本会の責任をもって廃棄いたしますので、あらかじめご承知置き願います） - 提出先及び問合せ先：
（独）日本学術振興会人材育成事業部研究者養成課 担当：藤野
〒102-0083
東京都千代田区麹町５－３－１ 麹町ビジネスセンター６階
電話：０３－３２６３－４９４３
e-mail：yousei＊jsps.go.jp
注）メールアドレスは、「＠」を「＊」に置換しています。
５. 選考方法及び合否の決定
- 書類により一次選考し、一次選考合格者に対して後日面接試験を行います。
※面接は１２月６日頃を予定。詳細は一次選考合格者へ１１月２８日頃電話でお知らせします。
※正式な合否は、書面で通知します。
（独）日本学術振興会 短時間勤務有期雇用職員募集要領
１. 募集職種、人員、職務内容
| 職 種 | 人 数 | 主 な 職 務 内 容 |
|---|---|---|
| 特任職員 | 1名 | ・研究者向けのソーシャル・ネットワーキング・サービスを提供するサイト関連の運用・管理業務 ・その他、研究者ネットワーク形成・維持強化に係る業務 (資料作成、連絡調整は英語を使用する場合あり) |
２. 勤務条件
| （1） | 勤務期間 | 平成３１年１月１日から平成３１年３月３１日まで 以降、予算の状況、業務の必要性、勤務成績の評価により更新することもある。（当初の採用日から最長５年間） ※試用期間（１４日間）あり。 |
| （2） | 就 業 日
就業時間 |
１日７時間 週５日勤務（月～金） 週３５時間 ９：３０～１７：１５（休憩時間４５分） ※所定労働時間を超える労働あり。 |
| （3） | 報 酬 社会保険 |
時給制（経歴等により１，５４９円～） 健康保険・厚生年金保険・企業年金基金・雇用保険に加入 |
| （4） | 各種手当 | 通勤手当（上限あり）、時間外勤務手当 |
| （5） | 休 暇 | 有給休暇・特別休暇等 |
| （6） | 勤 務 地 | （独）日本学術振興会国際統括本部国際企画課（麹町事務室） |
３. 応募条件
次の条件を全て満たしていること。
（１）情報システムに関するスキル
以下の①～④の条件を満たし、かつ⑤～⑦のうち、いずれかの条件を満たすこと。
① CMS（Contents Management System）（WordPressを含む。）の利用経験が１年以上あること。
② ウェブサイトの構築及びウェブデザイン制作の経験があり、基礎知識を有していること。
③ IT関連プロジェクトの外注管理経験があること。
④ Microsoft OfficeのExcel、Word及びPowerPointの利用経験がそれぞれ５年以上あること。
⑤ 直近１０年以上で３年以上、上記①～④の業務内容を遂行するに足りる実務経験があり、指定の業務に十分対応できる能力を持つこと。
⑥ 情報システムユーザスキル標準（UISS）のISオペレーション分野において、レベル２相当以上の専門的知識を有していること。
⑦ ITスキル標準（ITSS）のITスペシャリスト分野で、レベル２相当以上の専門的知識を有していること。
（２）その他のスキル等
・海外及び本会含む国内機関の英語サイトのリンク先タイトル、内容等を確認することがあるため、英語サイトの概要を理解できる英語力を有すること。
・社会人としての接遇マナーを心得た対応や電話の応対ができること。
・繁忙期に数時間程度の超過勤務及び早朝勤務が可能であること。
上記に加え、大学等の教育研究機関における支援業務の経験があれば、なお望ましい。
４. 応募方法
- 履歴書を（独）日本学術振興会国際統括本部国際企画課国際連携係あて、指定する期日まで、郵送すること。
- 応募封筒及び履歴書欄外に朱書きで「特任職員」と記載すること。
- 貼付写真は、上半身、正面、無帽、無背景、６ヶ月以内に撮影のものとする。
- 提出期限 平成３０年１１月２６日（月）必着
（応募書類は、返却は行わず、採否決定後速やかに本会の責任をもって廃棄いたしますので、あらかじめご承知置き願います） - 提出先及び問合せ先：
（独）日本学術振興会国際統括本部国際企画課
担当：豊嶋(とよしま)
〒102-0083
東京都千代田区麹町５－３－１ 麹町ビジネスセンター５階
電話：０３－３２６３－１８７２
e-mail：alumni＊jsps.go.jp
注）メールアドレスは、「＠」を「＊」に置換しています。
５. 選考方法及び合否の決定
- 書類により一次選考し、一次選考合格者に対して後日面接試験を行います。
※面接は１１月２９日頃を予定。詳細は一次選考合格者へ１１月２７日頃電話でお知らせします。
※正式な合否は、書面で通知します。
（独）日本学術振興会 短時間勤務有期雇用職員募集要領
１. 募集職種、人員、職務内容
| 職 種 | 人 数 | 主 な 職 務 内 容 |
|---|---|---|
| 特任職員 | 1名 | ・振興会のウェブサイトのコンテンツ管理 ・ウェブサイト改修の設計に係る業務 ・保守業者との連絡調整 など |
２. 勤務条件
| （1） | 勤務期間 | 平成３１年１月１日以降のできるだけ速やかな時期から平成３１年３月３１日まで（採用日については応相談）
以降、予算の状況、業務の必要性、勤務成績の評価により更新することもある。（当初の採用日から最長５年間） ※試用期間あり（１４日間） |
| （2） | 就 業 日
就業時間 |
１日７時間 週５日勤務（月～金） 週３５時間 ９：３０～１７：１５（休憩時間４５分） |
| （3） | 報 酬 社会保険 |
時給制（経歴等により１，５４９円～） （時給については就業規則事項であるため、変更する場合あり） 健康保険・厚生年金保険・企業年金基金・雇用保険に加入 |
| （4） | 各種手当 | 通勤手当（上限あり）、時間外勤務手当 |
| （5） | 休 暇 | 有給休暇・特別休暇等 |
| （6） | 勤 務 地 | （独）日本学術振興会経営企画部情報企画課広報企画室 |
３. 応募条件
次の条件を全て満たしていること。
- 1万ページ以上の大規模サイトのコンテンツ作成・編集の経験が直近８年以内に５年以上あること
- ウェブページ更新のため、HTML言語、CSS (Cascading Style Sheets)、JavaScript 等によるコーディング、ページデザインについての実務経験が直近５年以内 に３年以上あること。
- CMS (Contents Management System) の利用経験が３年以上あること。
- Microsoft Office全般、Adobe Dreamweaver、Adobe Photoshop、Adobe Illustrator 等、ウェブページ作成に必要なソフトウェアを利用した実務経験が３年以上 あること。
- 官公庁、企業等のウェブサイトのデザイン、構築の実績があること。
- 「Facebook」、「Twitter」、 「YouTube」などのソーシャルメディアの利用に関し、少なくとも一般的な投稿作業を支障なく行えること。
- 情報セキュリティに関する基本的な知識があり、コンテンツ管理におけるセキュリティの確保・向上について理解していること。
- 社会人としての接遇マナーを心得た対応や電話の応対ができること。
- 担当する業務に対し理解を深める積極性を有していること。
- 繁忙期に超過勤務・休日勤務が可能であること。
- 業務上知り得た情報を、いかなる場合にも第三者へ漏洩しないこと。
４. 応募方法
- 履歴書、職務経歴書、別紙１「技術的要件・使用経験について」を （独）日本学術振興会経営企画部情報企画課広報企画室宛てに指定する期 日までに郵送すること。
- 応募封筒及び履歴書欄外に朱書きで「有期雇用職員」と記載すること。
- 貼付写真は、上半身、正面、無帽、無背景、６ヶ月以内に撮影したものとする。
- 提出期限 平成３０年１１月２１日（水）必着
（応募書類は、返却は行わず、採否決定後速やかに本会の責任をもって廃棄いたしますので、あらかじめご承知置き願います） - 提出先及び問合せ先：
（独）日本学術振興会経営企画部企画情報課広報企画室
担当：渡部（わたなべ）
〒102-0083
東京都千代田区麹町５－３－１ 麹町ビジネスセンター１０階
電話：０３－３２６３－１０３９
５. 選考方法及び合否の決定
- 書類により一次選考し、一次選考合格者に対して後日面接試験を行います。
※面接は１２月５日頃を予定。詳細は一次選考合格者へ１１月２７日頃電話でお知らせします。
※正式な合否は、書面で通知します。
